Las tiendas de ropa y productos del hogar Primark amplían su plantilla de empleados a más de 70 profesionales para cubrir la campaña de verano 2020. Su personal será ubicado en las sedes que posee en España.

El tipo de contratación será temporal – fija, con horarios completos o medio turno. Los salarios a devengar estarán entre los 1.250 y más 3.000 euros mensuales, de acuerdo al tipo de cargo, funciones y experiencia en el área. Además, los empleados gozarán de todos los beneficios de ley.

Plazas de Primark para este verano

Esta empresa ofrece un ambiente de trabajo en equipo y se encarga de brindar la mejor asesoría al cliente en cuanto a la selección del mejor vestuario. Sus trabajadores podrán ascender rápidamente y ocupar varios cargos en el año.

También, conocerán y organizarán todo el inventario de esta cadena de comercios. Asegurarán que los usuarios reciban el mejor trato profesional y con honestidad. Entre los cargos disponibles se encuentran:

  • Personal de Recursos Humanos
  • Retail Assistant (Dependiente Supervisor)
  • Visual Merchandising
  • Jefe de Tiendas
  • Encargados del área de seguridad y salud
  • Auditores y analistas
  • Personal logístico
  • Dependientes
  • Manager de Tienda y de oficinas centrales
  • Administradores / Tesoreros

Procedimientos para trabajar en Primark

Los candidatos deben tener el certificado de educación secundaria obligatoria y el de profesional si ejercerá algún puesto de gran responsabilidad. Asimismo, tener disponibilidad horaria. Inscribir su postulación en el portal de Primark y seguir los siguientes pasos:

  • Anexa la síntesis curricular y la carta personal desde tu cuenta en la plataforma
  • Agrega el correo si quieres recibir las ofertas disponibles
  • Recuerda agregar los tipos de empleo relacionados a tu perfil y ciudad
  • Espera que el personal de RRHH se comunique e indique las fechas y lugar donde se realizarán las pruebas de selección 

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